DMF Journal

কমিউনিটি ক্লিনিক আছে—
কিন্তু চিকিৎসক নেই কেন?

BMDC স্বীকৃত সাড়ে ৪ বছর মেয়াদি DMF ডিপ্লোমাধারী চিকিৎসকরা বেকার,
অথচ নন-মেডিকেল পার্সন দিয়ে
আর কতদিন জনগণের স্বাস্থ্যসেবা চলবে?
❌ SACMO পদ নেই কেন?
❌ ডিপ্লোমা ফার্মাসিস্ট ও ডিপ্লোমা মিডওয়াইফদের স্থায়ী পোস্ট নেই কেন?

যোগ্য ও প্রশিক্ষিত মেডিকেল জনবলকে দূরে রেখে
অপ্রশিক্ষিত লোক দিয়ে চিকিৎসা
👉 জনস্বাস্থ্যের সাথে নির্মম অবহেলা।
📣 আমরা অবিলম্বে জবাব চাই— স্বাস্থ্য অধিদপ্তর
স্বাস্থ্য মন্ত্রণালয়
দাবি একটাই—
কমিউনিটি ক্লিনিকে যোগ্য চিকিৎসক নিয়োগ চাই।

#জবাব_চাই #মানববন্ধন #কমিউনিটি_ক্লিনিক
#স্বাস্থ্য_অধিকার

সংস্থা: Centre for Development Innovation & Practices (CDIP)
পদ: উপ-সহকারী কমিউনিটি মেডিকেল অফিসার

কর্মস্থল: বাংলাদেশের যে কোনো জায়গা
আবেদনের শেষ তারিখ: ০৯ ডিসেম্বর ২০২৫

শিক্ষাগত যোগ্যতা:
মেডিকেল অ্যাসিস্ট্যান্ট ট্রেনিং স্কুল (ম্যাটস) পাস
বাংলাদেশ মেডিকেল ও ডেন্টাল কাউন্সিল (BMDC) থেকে মেডিকেল অ্যাসিস্ট্যান্ট হিসেবে রেজিস্ট্রেশনপ্রাপ্ত।

বেতন: ১৮,৫০০ টাকা।

সংস্থার নিয়ম অনুযায়ী ছুটি:
বার্ষিক কর্মমূল্যায়নের ভিত্তিতে পারফরমেন্স এলাউন্স
বছরে ২টি উৎসব ভাতা, বৈশাখী ভাতা এবং প্রতিষ্ঠানের নিয়ম অনুযায়ী ভ্রমণ ভাতা
সুদবিহীন মোটরসাইকেল ঋণ সুবিধা
চাকরিরত অবস্থায় মৃত্যুবরণ করলে নির্ধারিত আর্থিক ক্ষতিপূরণ ও কর্মী কল্যাণ তহবিলের সুবিধা।

অতিরিক্ত যোগ্যতা:
বয়স কমপক্ষে ৩৫ বছর

আবেদন প্রক্রিয়া:
আগ্রহী প্রার্থীগণকে নিচের কাগজপত্রসহ আবেদনপত্র ও জীবনবৃত্তান্ত নির্দিষ্ট সময়ের মধ্যে সরাসরি বা ডাকযোগে পাঠাতে হবে—
👉সকল শিক্ষাগত যোগ্যতার সনদপত্রের কপি
👉জাতীয় পরিচয়পত্রের কপি
👉সাম্প্রতিক তোলা দুই কপি রঙিন পাসপোর্ট সাইজ ছবি
👉মোবাইল নম্বর উল্লেখ করতে হবে
👉খামের উপর পদের নাম স্পষ্টভাবে লিখতে হবে

শুধুমাত্র বাছাইকৃত প্রার্থীদের ফোনের মাধ্যমে ইন্টারভিউর তারিখ জানানো হবে।
ইন্টারভিউতে উপস্থিত থাকার জন্য কোনো প্রকার টি.এ/ডি.এ প্রযোজ্য নয়।
ইন্টারভিউর সময় মূল সনদপত্র ও অভিজ্ঞতার প্রমাণপত্র (যদি থাকে) প্রদর্শন করতে হবে।

আবেদন পাঠানোর ঠিকানা:
সেন্টার ফর ডেভেলপমেন্ট ইনোভেশন এন্ড প্র্যাকটিসেস – সিদীপ (CDIP)
বাড়ী নং: ২২/৯, ব্লক-বি, বাবর রোড, মোহাম্মদপুর, ঢাকা।

ইউনিয়নভিত্তিক একটি সমন্বিত প্রাইমারি হেলথ ইউনিট গঠন করা যেতে পারে, যেখানে এফডাব্লিওসি, ইউনিয়ন হেলথ সেন্টার এবং নিকটবর্তী তিনটি কমিউনিটি ক্লিনিককে একত্র করে একটি একক সেবা কাঠামোর আওতায় আনা সম্ভব। প্রয়োজন হলে ট্রাস্ট ব্যবস্থাপনায় এনে এই ইউনিটে স্থানীয়ভাবে SACMO একজন চিকিৎসক নিয়োগ দেওয়ার সুযোগও রয়েছে। এ ব্যবস্থার মাধ্যমে রেফারেন্স ছাড়া উপজেলা বা জেলা পর্যায়ের হাসপাতালে রোগী যাওয়ার প্রবণতা নিয়ন্ত্রণ করা যাবে।

হেলথ আইডি তৈরি না হলে অনেকে বারবার একই পরীক্ষা করছেন বা অপ্রয়োজনীয় ওষুধ পাচ্ছেন—এ সমস্যা দূর করতে ১৪ হাজার SACMO দিয়েই সহজে হেলথ আইডি সম্পন্ন করা সম্ভব, এর জন্য আলাদা বড় প্রকল্প নেওয়ার প্রয়োজন নেই।

পেশাজীবী সংগঠন থাকা স্বাভাবিক, তবে সরকারি চাকরির ক্ষেত্রে রাজনৈতিক কর্মকাণ্ড করতে দেওয়া যায় না। বিভিন্ন সংগঠনই বাস্তবে স্বাস্থ্যসেবা ব্যবস্থায় বড় বাধা তৈরি করছে। মহাখালী হেলথ ভিলেজে বছরের পর বছর ধরে অবসরপ্রাপ্ত কর্মীরা রুম দখল করে বসে থাকা এবং শূন্য পদে বিভিন্নজনের অবাধ বিচরণ–এসব অনিয়ম দূর করতে হবে।

স্বাস্থ্য খাতের সামগ্রিক উন্নতির জন্য প্রিভেনটিভ ও প্রোমোশনাল কার্যক্রমকে সর্বোচ্চ গুরুত্ব দিতে হবে।

সর্বোপরি, SACMO নিয়োগের বিকল্প কিছু নেই। SACMO নিয়োগ হলে ইউনিয়ন স্বাস্থ্যসেবা বহুগুণে বেড়ে যাবে।