Olivia Mudditt Ressources Humaines

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06/19/2024

Prêt.e pour un été de nouveaux défis professionnels? Rejoignez Groupe Techno-Contact en tant que Représentant.e au développement des affaires pour couvrir le territoire de la Rive-Sud.

Une occasion unique de joindre une entreprise humaine, à l’écoute de leurs employés et qui jouit d’une belle notoriété dans le domaine! Sylvain, Nathaniel, Simon et toute l'équipe ont bien hâte de vous rencontrer!

Merci de partager cette opportunité à travers votre réseau! 📣

https://isarta.com/cgi-bin/emplois/jobs?display=102775&list_employer=on&lang=fr

05/07/2024

Que diriez-vous de déployer votre plume et votre créativité dans le confort de votre chez vous? Les Solutions eZmax recherche un.e 𝗥𝗲𝘀𝗽𝗼𝗻𝘀𝗮𝗯𝗹𝗲 𝗱𝗲𝘀 𝗰𝗼𝗺𝗺𝘂𝗻𝗶𝗰𝗮𝘁𝗶𝗼𝗻𝘀 𝗽𝗿𝗼𝗱𝘂𝗶𝘁𝘀, une opportunité pour les passionnés de communication et technologie!

Prêt.e à façonner et optimiser l'expérience utilisateur de leurs logiciels eZmax & eZsign à travers le pays? Tous les détails par ici 👉 https://lnkd.in/eAaR7MqV

08/25/2023

OMRH a déjà 2 ans! Je me souviens de ce fameux 25 août ou j’étais assise dans mon auto en route pour aller visiter mon tout premier client! Fébrilité, bonheur et surtout fierté me traversait l’esprit. Deux ans à aider des clients fabuleux dans leurs défis RH et collaborer avec des personnes en or! Un énorme merci à vous tous et un merci tout spécial à une grande amie, collaboratrice de rêve et mentore, Annie Travers Ressources Humaines😉. Deux ans remplis de défis, de nouveautés, de réussites et de doutes aussi, car être entrepreneure n’est pas toujours simple! Deux ans, ce n’est que le début! Allez, ensemble on continue!

Santé mentale au travail : reconnaître, prévenir et agir! 05/04/2023

La 72e édition de la Semaine de la santé mentale bat son plein!

Entreprises et gestionnaires, avez-vous des moyens pour reconnaître et prévenir les enjeux liés à la santé mentale de vos employés? Savez-vous comment intervenir adéquatement auprès de ceux en difficulté?

Voici un balado, produit par l'Ordre des conseillers en ressources humaines agréés, qui vous donne quelques pistes intéressantes à explorer! Bonne écoute! 🎧

Santé mentale au travail : reconnaître, prévenir et agir! Reconnaître, prévenir et agir sur les problèmes liés à la santé mentale au travail est l’un des défis les plus difficiles auxquels sont confrontés les organisations et les gestionnaires aujourd’hui.

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