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Je mehr HR-Verantwortung jemand trägt,
desto eher hört man nur noch angenehmes Feedback.

Feedback soll aber keine Nettigkeit sein,
sondern bitte ein Realitätscheck.

Aufrichtiges Feedback ist manchmal unbequem,
ja, auch mal irritierend und unangenehm.
Aber eben nur wertvoll, wenn es konstruktiv ist.

Denn wer Verantwortung trägt, gestaltet nicht im luftleeren Raum.
Die entscheidende Frage ist zB. nicht, was gemeint war,
sondern was tatsächlich beim Team ankam.

🍋‍🟩 Sonja Fahrner-Poszvek schreibt in ihrem neuen Beitrag darüber,
weshalb aufrichtige Rückmeldungen eines der wertvollsten Geschenke in Führung und Zusammenarbeit sind.

Sie schreibt:
⦿ Wenn ich Offenheit erwarte,
muss ich selbst offen sein.

⦿ Wenn ich Transparenz fordere,
muss ich eigene Entscheidungen nachvollziehbar machen.

⦿ Wenn ich mir wünsche, dass Probleme früh angesprochen werden,
darf niemand negative Konsequenzen erleben, wenn er genau das tut.

⦿ Vorbildverhalten ist der stärkste Hebel für Kulturentwicklung,
wenngleich auch der unbequemste.

Sie zeigt, weshalb kritisches Feedback keine Zumutung ist, sondern eine der wichtigsten Grundlagen für Reflexion, Vertrauen, Wirksamkeit und Verantwortung.

Leadership-Praxis | Warum Feedback mein größtes Geschenk ist | HRweb Warum Feedback für Führungskräfte ein Geschenk ist: Es schafft Klarheit über die eigene Wirkung und stärkt Vertrauen, Wirksamkeit und Erfolg.

KI für die Jobsuche nutzen klingt recht easy.
Prompt hineinklopfen, Traumjob kommt idealerweise heraus.

Ganz so läuft’s leider nicht immer.

Oft kommt nur deshalb etwas Mittelmäßiges zurück,
weil die Frage zu schwammig war.

🍋‍🟩 Barbara Schopper, unsere Personal- und Karriereberatungs-Expertin,
zeigt in ihrem neuen Beitrag,
wie man KI bei Berufsorientierung und Jobsuche besser befragen kann.

Zum Beispiel:
⦿ Welche Jobtitel passen zu meinem Profil?
⦿ Welche Jobs übersehe ich vielleicht, weil sie anders heißen?
⦿ Wie kann ich meine Skills in andere Bereiche übersetzen?
⦿ Und was fehlt meinem Prompt eigentlich noch?

Gerade den letzten Punkt finden wir clever:
Die KI nicht nur antworten lassen,
sondern auch fragen, wie die eigene Frage besser werden kann. 🍋‍🟩

Klingt recht simpel. Macht aber einen Unterschied.

❓ Habt ihr KI schon einmal für eure Jobsuche oder Berufsorientierung genutzt? Welche Prompts haben für euch gut funktioniert?

Karriere mit KI planen | Prompts & Tipps für die Jobsuche KI kann Berufsorientierung und Jobsuche gezielt unterstützen. Der Beitrag zeigt Beispiele und Tipps für bessere Ergebnisse.