ADE Consult

𝐒𝐄𝐌𝐈𝐍𝐀𝐈𝐑𝐄 𝐈𝐍𝐓𝐄𝐑𝐍𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍𝐀𝐋: 𝐆𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞, 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐞𝐭 𝐑𝐞́𝐠𝐮𝐥𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐌𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐏𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬

Cette formation offre une maîtrise complète de la gouvernance, du management et de la régulation des marchés publics. Elle couvre les principes fondamentaux, la planification, la passation, le suivi, la digitalisation, l’audit et le règlement des litiges, permettant aux participants de renforcer transparence, performance et conformité dans la commande publique.

𝐀𝐔 𝐏𝐑𝐎𝐆𝐑𝐀𝐌𝐌𝐄
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟏 : 𝐌𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬 – 𝐥𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐢𝐧𝐜𝐢𝐩𝐞𝐬 𝐟𝐨𝐧𝐝𝐚𝐦𝐞𝐧𝐭𝐚𝐮𝐱
• Définition et importance des marchés publics dans l’économie.
• Les acteurs (maîtres d’ouvrage, autorités contractantes, prestataires, organes de contrôle).
• Principes clés : transparence, concurrence, égalité de traitement, efficacité, redevabilité.
• Typologie des marchés publics
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟐 : 𝐋𝐚 𝐠𝐨𝐮𝐯𝐞𝐫𝐧𝐚𝐧𝐜𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬
• Concept de gouvernance appliqué aux marchés publics.
• Rôle de l’éthique et de la responsabilité dans la gestion des contrats publics.
• Mécanismes de lutte contre la corruption et pratiques anticoncurrentielles.
• Bonnes pratiques de gouvernance (expériences africaines et internationales).
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟑 : 𝐋𝐚 𝐩𝐥𝐚𝐧𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬
• Le plan de passation des marchés (PPM).
• Identification et analyse des besoins.
• Harmonisation avec la programmation budgétaire.
• Méthodes de planification stratégique pour optimiser les coûts et délais.
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟒 : 𝐋𝐞𝐬 𝐩𝐨𝐥𝐢𝐭𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐝𝐢𝐫𝐞𝐜𝐭𝐢𝐯𝐞𝐬 𝐝𝐞𝐬 𝐩𝐚𝐫𝐭𝐞𝐧𝐚𝐢𝐫𝐞𝐬 𝐚𝐮 𝐝𝐞́𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐩𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭
• Règles et directives de la Banque mondiale, BAD, FMI, UE, ONU, etc.
• Harmonisation avec les textes nationaux.
• Impacts des financements extérieurs sur les procédures locales.
• Études de cas sur les projets financés par les bailleurs.
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟓 : 𝐏𝐚𝐬𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬
• Étapes clés de la passation : préparation, publication, réception et ouverture des offres.
• Méthodes de passation (appel d’offres, consultation restreinte, gré à gré, etc.).
• Critères d’évaluation et sélection des soumissionnaires.
• Étude de modèles de dossiers d’appel d’offres (DAO).
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟔 : 𝐌𝐚𝐧𝐚𝐠𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬
• Suivi et exécution des contrats.
• Gestion des délais, coûts et qualité.
• Gestion des risques et imprévus dans l’exécution.
• Clôture des marchés et réception des prestations.
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟕 : 𝐒𝐲𝐬𝐭𝐞̀𝐦𝐞 𝐢𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐬𝐞́ 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐠𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬
• Digitalisation des marchés publics (e-procurement).
• Plateformes électroniques nationales et internationales.
• Avantages et limites de l’informatisation.
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟖 : 𝐑𝐞́𝐠𝐮𝐥𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬
• Rôle des autorités de régulation nationales.
• Normes et bonnes pratiques internationales en matière de régulation.
• Indépendance, impartialité et mécanismes de régulation.
• Étude de cas : fonctionnement d’une autorité de régulation.
• 𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟗 : 𝐑𝐞̀𝐠𝐥𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐥𝐢𝐭𝐢𝐠𝐞𝐬
• Typologie des litiges dans les marchés publics.
• Modes de règlement : négociation, conciliation, arbitrage, recours juridictionnels.
• Rôle des comités de règlement des différends.
• Jurisprudences et études de cas pratiques.
𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟏𝟎 : 𝐀𝐮𝐝𝐢𝐭 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬
• Objectifs et types d’audits (financier, technique, de performance, conformité).
• Normes internationales d’audit applicables aux marchés publics.
• Techniques et outils de l’audit.
• Étude pratique : conduite d’un audit d’un marché public.

📅 Date : du 27 janvier au 6 février 2026
📍 Lieu : Ouagadougou & En ligne
💰 Participation : 80 000 FCFA

𝐈𝐧𝐬𝐜𝐫𝐢𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 & 𝐈𝐧𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬
𝐀𝐛𝐢𝐝𝐣𝐚𝐧: +225 0706170574
𝐎𝐮𝐚𝐠𝐚𝐝𝐨𝐮𝐠𝐨𝐮: +226 50870146

𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐏𝐑𝐀𝐓𝐈𝐐𝐔𝐄 : 𝐒𝐏𝐄́𝐂𝐈𝐀𝐋𝐈𝐒𝐓𝐄 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐂𝐎𝐌𝐌𝐀𝐍𝐃𝐄 𝐏𝐔𝐁𝐋𝐈𝐐𝐔𝐄

𝐌𝐚𝐢̂𝐭𝐫𝐢𝐬𝐞𝐳 𝐥𝐞𝐬 𝐭𝐞𝐜𝐡𝐧𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬, 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞́𝐝𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐛𝐨𝐧𝐧𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐚𝐭𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬 𝐩𝐨𝐮𝐫 𝐩𝐢𝐥𝐨𝐭𝐞𝐫 𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐚𝐜𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐥𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬.

Cette formation vous outille sur l’ensemble du processus de la commande publique : de la planification à l’exécution des marchés. Elle est conçue pour les cadres, agents publics, consultants, responsables projets ou toute personne impliquée dans la gestion des marchés publics

𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐮 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
✔ Cadre légal & principes fondamentaux
✔ Planification et élaboration des dossiers de marché
✔ Procédures de passation
✔ Analyse des offres & attribution
✔ Gestion, exécution et contrôle des marchés
✔ Études de cas et modèles opérationnels

𝐌𝐨𝐝𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬
• Date : 30 janvier 2026
• Durée : 1 mois
• Coût : 125 000 FCFA
• Lieu : Présentiel à Ouagadougou et en ligne

𝐂𝐨𝐧𝐭𝐚𝐜𝐭𝐬
• ‪+226 50870146‬
• ‪+225 0706170574‬
📧 [email protected]

𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐂𝐄𝐑𝐓𝐈𝐅𝐈𝐀𝐍𝐓𝐄 𝐄𝐍 𝐆𝐄𝐒𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐃’𝐄𝐍𝐓𝐑𝐄𝐏𝐑𝐈𝐒𝐄

𝐃𝐞𝐯𝐞𝐧𝐞𝐳 𝐮𝐧(𝐞) 𝐥𝐞𝐚𝐝𝐞𝐫 𝐜𝐚𝐩𝐚𝐛𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐢𝐥𝐨𝐭𝐞𝐫 𝐞𝐭 𝐝𝐞́𝐯𝐞𝐥𝐨𝐩𝐩𝐞𝐫 𝐞𝐟𝐟𝐢𝐜𝐚𝐜𝐞𝐦𝐞𝐧𝐭 𝐮𝐧𝐞 𝐞𝐧𝐭𝐫𝐞𝐩𝐫𝐢𝐬𝐞

Cette formation vous permet d’acquérir les compétences essentielles pour diriger, structurer et faire croître une entreprise. Elle s’adresse aux entrepreneurs, managers, porteurs de projets et professionnels souhaitant renforcer leur expertise.

𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐮 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
✔ Gestion des Ressources Humaines
✔ Stratégie Marketing
✔ Leadership & Management
✔ Finance d’Entreprise

𝐌𝐨𝐝𝐚𝐥𝐢𝐭𝐞́𝐬
Début : 27 janvier
• Durée : 1 mois
• Coût : 125 000 FCFA
• Format : En présentiel à Ouagadougou et en ligne où vous êtes
• Certificat délivré à la fin de la formation

𝐂𝐨𝐧𝐭𝐚𝐜𝐭𝐬
• ‪+226 50870146‬
• ‪+225 0706170574‬
📧 [email protected]

Webinaire Gratuit à ne pas manquer !

Thème:
"Réinventer la gestion des finances publiques en Afrique : Transparence, performance et innovation au service du développement"

Ce webinaire réunira des experts, praticiens et décideurs pour réfléchir aux enjeux actuels de la gouvernance financière en Afrique, explorer des approches innovantes, et promouvoir une culture de résultats au service du développement.

📅 Date : 20 décembre 2025
🕒 Heure : 10h
💻 Format : 100% en ligne – lien d’accès après inscription

✅ Participation gratuite sur inscription à travers le lien suivant :https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLSe7J0zRX_DOWmiBtWxxfgSfx_Ok7ZyCmEGYRdkMAfBaMyzFjw/viewform?usp=header

📞 Infos : +226 50 87 01 46 / +226 76 94 48 87
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Rejoignez-nous pour repenser l’avenir des finances publiques africaines !

𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 : 𝐃𝐄𝐕𝐄𝐍𝐄𝐙 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐔𝐋𝐓𝐀𝐍𝐓-𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐄𝐔𝐑 𝐂𝐄𝐑𝐓𝐈𝐅𝐈𝐄

Cette formation vous permet de devenir un consultant formateur expert, capable de concevoir des dispositifs pédagogiques performants, d'intégrer l'andragogie, de piloter des projets de formation et d'évaluer leur impact stratégique.

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟏 : 𝐈𝐧𝐭𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚̀ 𝐥’𝐢𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐫𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Définitions et concepts clés
• Enjeux de la formation professionnelle aujourd’hui
• Les différents types d’ingénierie
• Le rôle du formateur / ingénieur de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟐 : 𝐀𝐧𝐚𝐥𝐲𝐬𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐛𝐞𝐬𝐨𝐢𝐧𝐬 𝐞𝐧 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Méthodes de diagnostic
• Identifier les écarts de compétences
• Analyse des postes, des missions et des performances
• Élaboration du cahier des charges de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟑 : 𝐃𝐞́𝐟𝐢𝐧𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐨𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Taxonomie de Bloom
• Rédaction d’objectifs pédagogiques opérationnels (SMART)
• Articulation entre objectifs, compétences visées et évaluations

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟒 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐢𝐬𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Élaboration d’un plan de formation / architecture pédagogique
• Choix des méthodes pédagogiques
• Construction de séquences et de modules

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟓 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐬 𝐞𝐭 𝐨𝐮𝐭𝐢𝐥𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Types de supports
• Règles de lisibilité, clarté et attractivité des supports
• Utilisation d’outils numériques (PowerPoint)
• Accessibilité des supports pour différents publics

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟔 : 𝐌𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 œ𝐮𝐯𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐚𝐧𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Planification logistique et pédagogique
• Techniques d’animation en présentiel et à distance
• Gestion des groupes et dynamique participative
• Adaptation de l’approche au profil des apprenants

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟕 : 𝐄́𝐯𝐚𝐥𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐚𝐦𝐞́𝐥𝐢𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐢𝐧𝐮𝐞
• Types d’évaluation : à chaud, à froid, des acquis, de la satisfaction, de l’impact
• Méthodes et outils d’évaluation (QCM, mises en situation, feedbacks…)
• Capitalisation et retour d’expérience
• Ajustement du dispositif de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟖 : 𝐄́𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝’𝐮𝐧 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Mise en pratique des acquis : chaque participant conçoit un projet complet de formation
• Évaluation finale du parcours

Date : 28 novembre
Durée 1 mois
Coût 100.000f payable par tranche
Format : en ligne et en présentiel à Ouagadougou
Contact : +226 50870146
E-mail [email protected]

"𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐬𝐮𝐫 𝐥𝐚 𝐏𝐚𝐬𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐌𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐏𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬 : 𝐌𝐚𝐢̂𝐭𝐫𝐢𝐬𝐞𝐫 𝐥𝐞𝐬 𝐩𝐫𝐨𝐜𝐞́𝐝𝐮𝐫𝐞𝐬 𝐞𝐭 𝐫𝐞́𝐮𝐬𝐬𝐢𝐫 𝐯𝐨𝐬 𝐚𝐩𝐩𝐞𝐥𝐬 𝐝'𝐨𝐟𝐟𝐫𝐞𝐬"

Cette formation pratique en passation des marchés publics est conçue pour permettre aux participants de comprendre les étapes clés du cycle de passation, maîtriser les outils juridiques et techniques applicables, et élaborer des offres conformes et compétitives. Elle couvre aussi bien les procédures nationales qu’internationales, en mettant l’accent sur la réglementation, les dossiers d’appel d’offres (DAO), la préparation des réponses et les critères d’attribution.

𝐂𝐨𝐧𝐭𝐞𝐧𝐮 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧

𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟏 : 𝐂𝐚𝐝𝐫𝐞 𝐠𝐞́𝐧𝐞́𝐫𝐚𝐥 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜𝐬
• Définitions, principes fondamentaux et objectifs des marchés publics
• Acteurs et parties prenantes (maître d’ouvrage, soumissionnaire, contrôle, etc.)
• Cadres juridiques nationaux et internationaux (code des marchés publics, directives régionales, bailleurs)

𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟐 : 𝐓𝐲𝐩𝐨𝐥𝐨𝐠𝐢𝐞 𝐞𝐭 𝐜𝐥𝐚𝐬𝐬𝐢𝐟𝐢𝐜𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬
• Types de marchés
• Procédures de passation
• Seuils et modes de consultation

𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟑 : 𝐂𝐲𝐜𝐥𝐞 𝐝𝐞 𝐩𝐚𝐬𝐬𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝’𝐮𝐧 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́ 𝐩𝐮𝐛𝐥𝐢𝐜
• Planification et expression des besoins
• Élaboration des dossiers d’appel d’offres (DAO)
• Publication et mise en concurrence
• Réception, ouverture et évaluation des offres
• Attribution et signature du contrat

𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟒 : 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐭𝐢𝐭𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐨𝐬𝐬𝐢𝐞𝐫 𝐝𝐞 𝐬𝐨𝐮𝐦𝐢𝐬𝐬𝐢𝐨𝐧
• Pièces administratives, techniques et financières
• Méthodologie de réponse à un appel d’offres
• Analyse des critères d’éligibilité et de notation
• Erreurs courantes à éviter

𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟓 : 𝐄́𝐯𝐚𝐥𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐚𝐭𝐭𝐫𝐢𝐛𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬
• Méthodes d’analyse et de notation des offres
• Système de points, seuils minimaux, critères de qualification
• Attribution provisoire et définitive
• Réclamations et recours

𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟔 : 𝐄𝐱𝐞́𝐜𝐮𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐠𝐞𝐬𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐦𝐚𝐫𝐜𝐡𝐞́𝐬
• Suivi et contrôle de l’exécution du marché
• Règlement des prestations (acomptes, solde, pénalités)
• Modifications contractuelles (avenants, délais, révision de prix)
• Gestion des litiges

𝐌𝐨𝐝𝐮𝐥𝐞 𝟕 : 𝐀𝐬𝐩𝐞𝐜𝐭𝐬 𝐞́𝐭𝐡𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬, 𝐭𝐫𝐚𝐧𝐬𝐩𝐚𝐫𝐞𝐧𝐜𝐞 𝐞𝐭 𝐥𝐮𝐭𝐭𝐞 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐫𝐞 𝐥𝐚 𝐜𝐨𝐫𝐫𝐮𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧
• Principes d’intégrité et de redevabilité
• Conflits d’intérêts, fraudes, sanctions
• Bonnes pratiques pour une passation conforme

Coût: 50 000FCFA
Début: 08 Décembre
Durée : 3 semaines
Contacts : +226 76944887 / 50870146
Email: [email protected]

𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 : 𝐃𝐄𝐕𝐄𝐍𝐄𝐙 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐔𝐋𝐓𝐀𝐍𝐓-𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐄𝐔𝐑 𝐂𝐄𝐑𝐓𝐈𝐅𝐈𝐄

Cette formation vous permet de devenir un consultant formateur expert, capable de concevoir des dispositifs pédagogiques performants, d'intégrer l'andragogie, de piloter des projets de formation et d'évaluer leur impact stratégique.

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟏 : 𝐈𝐧𝐭𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚̀ 𝐥’𝐢𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐫𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Définitions et concepts clés
• Enjeux de la formation professionnelle aujourd’hui
• Les différents types d’ingénierie
• Le rôle du formateur / ingénieur de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟐 : 𝐀𝐧𝐚𝐥𝐲𝐬𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐛𝐞𝐬𝐨𝐢𝐧𝐬 𝐞𝐧 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Méthodes de diagnostic
• Identifier les écarts de compétences
• Analyse des postes, des missions et des performances
• Élaboration du cahier des charges de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟑 : 𝐃𝐞́𝐟𝐢𝐧𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐨𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Taxonomie de Bloom
• Rédaction d’objectifs pédagogiques opérationnels (SMART)
• Articulation entre objectifs, compétences visées et évaluations

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟒 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐢𝐬𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Élaboration d’un plan de formation / architecture pédagogique
• Choix des méthodes pédagogiques
• Construction de séquences et de modules

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟓 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐬 𝐞𝐭 𝐨𝐮𝐭𝐢𝐥𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Types de supports
• Règles de lisibilité, clarté et attractivité des supports
• Utilisation d’outils numériques (PowerPoint)
• Accessibilité des supports pour différents publics

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟔 : 𝐌𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 œ𝐮𝐯𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐚𝐧𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Planification logistique et pédagogique
• Techniques d’animation en présentiel et à distance
• Gestion des groupes et dynamique participative
• Adaptation de l’approche au profil des apprenants

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟕 : 𝐄́𝐯𝐚𝐥𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐚𝐦𝐞́𝐥𝐢𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐢𝐧𝐮𝐞
• Types d’évaluation : à chaud, à froid, des acquis, de la satisfaction, de l’impact
• Méthodes et outils d’évaluation (QCM, mises en situation, feedbacks…)
• Capitalisation et retour d’expérience
• Ajustement du dispositif de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟖 : 𝐄́𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝’𝐮𝐧 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Mise en pratique des acquis : chaque participant conçoit un projet complet de formation
• Évaluation finale du parcours

Date : 14 novembre
Durée 1 mois
Coût 100.000f payable par tranche
Format : en ligne et en présentiel à Ouagadougou
Contact : +226 50870146
E-mail [email protected]

𝐅𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧𝐬 𝐝’𝐨𝐜𝐭𝐨𝐛𝐫𝐞 𝐜𝐡𝐞𝐳 𝐀𝐃𝐄 𝐂𝐨𝐧𝐬𝐮𝐥𝐭 !

ADE Consult vous propose ce mois-ci des formations certifiantes et pratiques dans les domaines suivants :

1️⃣ Ingénierie de la formation
2️⃣ Comptabilité des organisations & associations
3️⃣ Entrepreneuriat et commerce international
4️⃣ Intelligence artificielle appliquée aux entreprises

En ligne et en présentiel à Ouagadougou

👉 Que vous soyez étudiant, professionnel ou porteur de projet, boostez vos compétences avec nos formations de qualité.

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ADE Consult – Une expertise au service de votre performance.

formation : Intelligence Artificielle Générative pour les Entreprises

Cette formation en intelligence artificielle générative vous permettra d'exploiter efficacement les outils d'IA pour la rédaction, automatiser les tâche répétitives, analyser les données avec Excel IA, améliorer la productivité et innover. Elle combine vision stratégique, cas pratiques métiers, sécurité, éthique et développement de solutions personnalisées adaptées aux besoins internes.

MODULES DE LA FORMATION

• Module 1 : Introduction à l’IA générative
• Module 2 : Outils d’IA pour les entreprises
• Module 3 : Cas d’usage métiers: Marketing, Finance, Ressources humaines
• Module 4 : Traitement de texte assisté par IA
• Module 5 : Excel + IA pour l’analyse de données
• Module 6 : Prompt engineering
• Module 7 : Gouvernance, sécurité et éthique
• Module 8 : Élaboration de la feuille de route IA
• Module 9 : Atelier pratique de prototypage

Date : 24 - 25 octobre

Coût 25 000
Format : en ligne et en présentiel à Ouagadougou
Contact : +226 50870146
E-mail [email protected]

𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 : 𝐃𝐄𝐕𝐄𝐍𝐄𝐙 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐔𝐋𝐓𝐀𝐍𝐓-𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐄𝐔𝐑 𝐂𝐄𝐑𝐓𝐈𝐅𝐈𝐄

Cette formation vous permet de devenir un consultant formateur expert, capable de concevoir des dispositifs pédagogiques performants, d'intégrer l'andragogie, de piloter des projets de formation et d'évaluer leur impact stratégique.

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟏 : 𝐈𝐧𝐭𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚̀ 𝐥’𝐢𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐫𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Définitions et concepts clés
• Enjeux de la formation professionnelle aujourd’hui
• Les différents types d’ingénierie
• Le rôle du formateur / ingénieur de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟐 : 𝐀𝐧𝐚𝐥𝐲𝐬𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐛𝐞𝐬𝐨𝐢𝐧𝐬 𝐞𝐧 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Méthodes de diagnostic
• Identifier les écarts de compétences
• Analyse des postes, des missions et des performances
• Élaboration du cahier des charges de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟑 : 𝐃𝐞́𝐟𝐢𝐧𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐨𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Taxonomie de Bloom
• Rédaction d’objectifs pédagogiques opérationnels (SMART)
• Articulation entre objectifs, compétences visées et évaluations

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟒 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐢𝐬𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Élaboration d’un plan de formation / architecture pédagogique
• Choix des méthodes pédagogiques
• Construction de séquences et de modules

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟓 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐬 𝐞𝐭 𝐨𝐮𝐭𝐢𝐥𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Types de supports
• Règles de lisibilité, clarté et attractivité des supports
• Utilisation d’outils numériques (PowerPoint)
• Accessibilité des supports pour différents publics

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟔 : 𝐌𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 œ𝐮𝐯𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐚𝐧𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Planification logistique et pédagogique
• Techniques d’animation en présentiel et à distance
• Gestion des groupes et dynamique participative
• Adaptation de l’approche au profil des apprenants

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟕 : 𝐄́𝐯𝐚𝐥𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐚𝐦𝐞́𝐥𝐢𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐢𝐧𝐮𝐞
• Types d’évaluation : à chaud, à froid, des acquis, de la satisfaction, de l’impact
• Méthodes et outils d’évaluation (QCM, mises en situation, feedbacks…)
• Capitalisation et retour d’expérience
• Ajustement du dispositif de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟖 : 𝐄́𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝’𝐮𝐧 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Mise en pratique des acquis : chaque participant conçoit un projet complet de formation
• Évaluation finale du parcours

Date : 27 octobre
Durée 1 mois
Coût 100.000f payable par tranche
Format : en ligne et en présentiel à Ouagadougou
Contact : +226 50870146
E-mail [email protected]

𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 𝐂𝐄𝐑𝐓𝐈𝐅𝐈𝐀𝐍𝐓𝐄 𝐄𝐍 𝐌𝐀𝐍𝐀𝐆𝐄𝐌𝐄𝐍𝐓 𝐇𝐎̂𝐓𝐄𝐋𝐈𝐄𝐑 & 𝐑𝐄𝐒𝐓𝐀𝐔𝐑𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍

𝐎𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
Cette formation vise à doter les participants de compétences managériales, opérationnelles et stratégiques leur permettant de :
• Gérer efficacement un établissement hôtelier ou de restauration.
• Superviser et motiver les équipes de travail.
• Maîtriser les outils modernes de gestion administrative, financière et commerciale.
• Garantir un service client de haute qualité conforme aux standards internationaux.

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄𝐒 𝐃𝐄 𝐋𝐀 𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍
MODULE 1 : Enjeux et organisation de l’hôtellerie restauration
MODULE 2 : Management opérationnel de l’hébergement
MODULE 3 : Gestion de la restauration
MODULE 4 : Hygiène, sécurité et normes de qualité
MODULE 5 : Leadership et gestion du personnel
MODULE 6 : Gestion administrative et financière
MODULE 7 : Expérience client et fidélisation
MODULE 8 : Marketing hôtelier & digitalisation
MODULE 8: Travaux pratiques / Études de cas

📆 Durée : 1 mois
Date: 02 octobre
📍 Lieu : En ligne ou en présentiel à Ouagadougou
Coût : 200 000FCFA

Contacts : +226 76944887 / 50870146
Email: [email protected]

𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐈𝐎𝐍 : 𝐃𝐄𝐕𝐄𝐍𝐄𝐙 𝐂𝐎𝐍𝐒𝐔𝐋𝐓𝐀𝐍𝐓-𝐅𝐎𝐑𝐌𝐀𝐓𝐄𝐔𝐑 𝐂𝐄𝐑𝐓𝐈𝐅𝐈𝐄

Cette formation vous permet de devenir un consultant formateur expert, capable de concevoir des dispositifs pédagogiques performants, d'intégrer l'andragogie, de piloter des projets de formation et d'évaluer leur impact stratégique.

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟏 : 𝐈𝐧𝐭𝐫𝐨𝐝𝐮𝐜𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐚̀ 𝐥’𝐢𝐧𝐠𝐞́𝐧𝐢𝐞𝐫𝐢𝐞 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Définitions et concepts clés
• Enjeux de la formation professionnelle aujourd’hui
• Les différents types d’ingénierie
• Le rôle du formateur / ingénieur de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟐 : 𝐀𝐧𝐚𝐥𝐲𝐬𝐞 𝐝𝐞𝐬 𝐛𝐞𝐬𝐨𝐢𝐧𝐬 𝐞𝐧 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Méthodes de diagnostic
• Identifier les écarts de compétences
• Analyse des postes, des missions et des performances
• Élaboration du cahier des charges de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟑 : 𝐃𝐞́𝐟𝐢𝐧𝐢𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐨𝐛𝐣𝐞𝐜𝐭𝐢𝐟𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Taxonomie de Bloom
• Rédaction d’objectifs pédagogiques opérationnels (SMART)
• Articulation entre objectifs, compétences visées et évaluations

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟒 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐮 𝐝𝐢𝐬𝐩𝐨𝐬𝐢𝐭𝐢𝐟 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Élaboration d’un plan de formation / architecture pédagogique
• Choix des méthodes pédagogiques
• Construction de séquences et de modules

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟓 : 𝐂𝐨𝐧𝐜𝐞𝐩𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞𝐬 𝐬𝐮𝐩𝐩𝐨𝐫𝐭𝐬 𝐞𝐭 𝐨𝐮𝐭𝐢𝐥𝐬 𝐩𝐞́𝐝𝐚𝐠𝐨𝐠𝐢𝐪𝐮𝐞𝐬
• Types de supports
• Règles de lisibilité, clarté et attractivité des supports
• Utilisation d’outils numériques (PowerPoint)
• Accessibilité des supports pour différents publics

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟔 : 𝐌𝐢𝐬𝐞 𝐞𝐧 œ𝐮𝐯𝐫𝐞 𝐞𝐭 𝐚𝐧𝐢𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝𝐞 𝐥𝐚 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Planification logistique et pédagogique
• Techniques d’animation en présentiel et à distance
• Gestion des groupes et dynamique participative
• Adaptation de l’approche au profil des apprenants

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟕 : 𝐄́𝐯𝐚𝐥𝐮𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐞𝐭 𝐚𝐦𝐞́𝐥𝐢𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐜𝐨𝐧𝐭𝐢𝐧𝐮𝐞
• Types d’évaluation : à chaud, à froid, des acquis, de la satisfaction, de l’impact
• Méthodes et outils d’évaluation (QCM, mises en situation, feedbacks…)
• Capitalisation et retour d’expérience
• Ajustement du dispositif de formation

𝐌𝐎𝐃𝐔𝐋𝐄 𝟖 : 𝐄́𝐥𝐚𝐛𝐨𝐫𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧 𝐝’𝐮𝐧 𝐩𝐫𝐨𝐣𝐞𝐭 𝐝𝐞 𝐟𝐨𝐫𝐦𝐚𝐭𝐢𝐨𝐧
• Mise en pratique des acquis : chaque participant conçoit un projet complet de formation
• Évaluation finale du parcours

Date : 26r septembre
Durée 1 mois
Coût 100.000f payable par tranche
Format : en ligne et en présentiel à Ouagadougou
Contact : +226 50870146
E-mail [email protected]