Transition NB

WE ARE HIRING!!

Job Title: Summer Intern
Department: Downtown Sackville NB
Location: Sackville NB
Reports To: Downtown Sackville NB Board of Directors
Employment Type: Temporary, Part-Time
Duration: July 2, 2026 – August 31, 2026

🦆Position Summary
Downtown Sackville NB is seeking a motivated and enthusiastic Summer Intern to join our team. This position provides hands-on experience in a professional work environment while supporting our community, helping with special projects, and organizational goals.

🦆Key Responsibilities
- Monitor and manage social media accounts, utilizing dashboards and data analytics.
- Create engaging digital content to promote the downtown businesses.
- Assist with customer service, communications, or public engagement activities online and in person.
- Conduct research and audit online platforms to develop new digital marketing initiatives.
- Assist Board of Directors with administrative and operational tasks.
- Prepare reports, presentations, and other documents.
- Participate in Board meetings and contribute ideas.
- Maintain accurate records and files.
- Complete other duties as assigned.

🦆Qualifications
- Currently enrolled in or recently graduated from high school, college, or university.
- Strong communication and interpersonal skills.
- Ability to work independently and as part of a team.
- Strong organizational and time-management skills.
- Basic computer proficiency, including Microsoft Office or Google Workspace.
- Knowledge of social media, graphic design, data entry, or other relevant skills.

🦆 Skills and Competencies
- Positive attitude and willingness to learn.
- Professionalism and reliability.
- Attention to detail.
- Problem-solving abilities.
- Adaptability and flexibility.

🦆 Schedule
- Flexible schedule: may include evenings or weekends, if applicable.
- 10-20 hours per week for 8 weeks
🦆Compensation
Wage: $18/hour

How to Apply
Interested candidates should submit a resume and cover letter to [email protected] by June 22nd.

Downtown Sackville NB is committed to creating an inclusive and welcoming workplace and encourages applications from individuals of all backgrounds and experiences.

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🌟 Semaine nationale de l’accessibilité 🌟

Cette semaine, nous soulignons l’importance de bâtir des communautés où chaque personne peut participer, contribuer et s’épanouir pleinement.

L’accessibilité, c’est beaucoup plus que des rampes et des portes adaptées — c’est l’inclusion, les possibilités, la dignité et la participation de tous à la vie communautaire.

L’équipe de transition de Capacité NB est fière d’accompagner les personnes vivant avec une incapacité ou mobilité réduite dans l’exploration de leurs objectifs, le développement de leur autonomie, l’accès aux services et la création de liens significatifs dans leur communauté.

Grâce à une approche centrée sur la personne et à la collaboration avec nos partenaires communautaires, Transition NB aide les individus et les familles à traverser les différentes transitions de la vie avec confiance et soutien.

💙 Pendant cette Semaine nationale de l’accessibilité, nous reconnaissons :
✔️ La force et le leadership des personnes vivant avec un handicap
✔️ L’importance des communautés inclusives
✔️ Le rôle essentiel de l’accessibilité dans l’éducation, l’emploi, le logement, les loisirs et la vie quotidienne
✔️ L’impact du travail collectif pour éliminer les barrières

Chaque geste vers une meilleure accessibilité contribue à bâtir un Nouveau-Brunswick plus fort et plus inclusif pour tous.