Adiptgen

BREVE INFORMATIVO

La comisión de constitución, legislación, justicia y reglamento del Senado, votó en general y aprobó ayer 27 de enero, la idea de legislar el proyecto de reforma constitucional que cambia de dependencia ministerial a Gendarmería, abriendo el plazo para los primeros días de marzo para ingresar indicaciones, según costumbre legislativa, de plazos de 24 a 48 horas y considerando que la sesión de hoy fue la última antes del receso parlamentario de febrero.

En ese escenario, la comisión debe volver sobre el proyecto, para discutir y sancionar las indicaciones. Tras ello, este pasa a la sala del Senado. En caso de existir modificaciones en esta parte del proceso, debe volver a la cámara baja.

En ese tenor, el proyecto se encuentra en segundo trámite constitucional, quedando -por lo pronto- "stand by" en esta fase de discusión parlamentaria.

Es importante considerar que el 12 de marzo se inicia un nuevo periodo legislativo, con nuevos parlamentarios.

Adiptgen seguirá realizando todas las gestiones necesarias para que se respeten las condiciones laborales, remuneracionales, previsionales y de asociación de las y los funcionarios no uniformados, sensibilizando al mundo político de los riesgos de este proyecto y de la irresponsabilidad de realizar cambios express, sin profundidad, sin análisis y sin diálogo.

BREVE INFORMATIVO:

Este jueves 22 de enero, en horas de la tarde, sostuvimos como Adiptgen una reunión con la senadora Claudia Pascual, ocasión en que reafirmamos la necesidad de resguardar los derechos de las y los trabajadores frente a esta reforma constitucional.

Seguimos realizando arduas gestiones en medio de este escenario de incertidumbre.

Ante la adversidad...
¡ADIPTGEN NO SE RINDE!

**UNA NUEVA Y TAMBIÉN INTENSA GESTIÓN EN EL SENADO

Como ADIPTGEN perseveramos en la búsqueda de apoyo de los senadores de la República, poniendo de manifiesto las graves debilidades y deficiencias de un proyecto elaborado de manera exprés.

Subsidiariamente, solicitamos la incorporación de indicaciones que garanticen a los trabajadores la estabilidad laboral, el resguardo de sus remuneraciones y asignaciones, así como el pleno ejercicio del derecho de asociación.