AREDEP

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Asociación encargada de la defensa de la enseñanza privada

12/07/2012

Soneto Pro Unión Política del Estado Español

Te veo gran España secuestrada,
por los políticos tan deficientes,
de los regionalismos reticentes,
de esta partitocracia instaurada.

Tienes mucha nómina asentada,
que se perpetúa entre estas gentes.
¡Sabiéndola todos con excedentes…!
¿Cómo… por los partidos, fue aceptada?

¡Si redujéramos tantos escaños!
¡Si suprimiésemos las injusticias,
y castigáramos tantos engaños…!

Anularíamos tales avaricias,
nos uniríamos de nuevo por años,
¡Y tendrías, gran España, tus albricias!

(Autor Ángel Manuel López Pérez)

22/05/2012

El pasado 18 de mayo salía publicado en el BORM la convocatoria de subvenciones destinadas a la realización de acciones
formativas, correspondientes a la formación de oferta dirigida
prioritariamente a trabajadores desempleados, en concreto para trabajadores desempleados y para jóvenes menores de 30 años de baja cualificación.

El plazo para presentar las solicitudes finaliza el 7 de junio.

Sindicatos y CEOE se quedan sin la subvención para cursos de formación 16/04/2012

Importante noticia, por la que nuestra asociación lleva luchando mucho tiempo, donde se prevé que el gobierno elimine las subvenciones para cursos de formación a Sindicatos y CEOE, y esas ayudas sean gestionadas por sociedades independientes.

Sindicatos y CEOE se quedan sin la subvención para cursos de formación El Ejecutivo del PP encargará esta actividad a organizaciones especializadas. La partida es una de las principales fuentes de financiación de UGT y CC OO.

16/02/2012

Desde diciembre de 2010 hemos presentado ante el Defensor del Pueblo de la Región de Murcia un total de 10 quejas (estando pendiente 2 más) en la que poníamos de manifiesto nuestra indefensión ante el incumplimiento de la ley de procedimiento administrativo 30/92 por parte del Servicio Regional de Empleo y Formación por temas tan importantes como negativa a facilitarnos copia de expedientes, ausencia de resolución razonada, omitir los trámites de audiencia y alegaciones, etc. para poder recurrir en derecho.

La relación de las 10 quejas contra el SEF presentadas hasta ahora ante el Defensor del Pueblo son:

La negación de copia de expedientes y ocultamiento de documentos.
La inadmisión de pruebas (de exámenes y ejercicios) y/o peritos propuestas para confección de la prueba.
La simulación de revocación de una desautorización que no se lleva a cabo conscientemente, impidiendo nuevamente el ejercicio del derecho a dar clase a nuestro presidente.
La falta de respuesta a la petición de identificación de titulación competente en los funcionarios y personas que forman parte del expediente de valoración en su sección de ejecución, seguimiento y evaluación de acciones.
Las faltas de trámites de audiencia.
La falta de capacidad técnica de valoración de los técnicos de seguimiento sobre los temas que tratan.
Los procedimientos y protocolos de seguimiento y evaluación que provocan indefensión de los profesores y centros por provocar críticas en su ausencia, anónimas y secretas.
En los comunicados de la sec. De seguimiento y evaluación la falta de referencia de hechos concretos y razonados.
La falta de valoración con criterios objetivos previamente publicados (son subjetivos) y fijos (se cambian las preguntas, escalas, etc.) Para poder hacer alegaciones.
Las faltas de resoluciones razonadas.

En la resolución del defensor del pueblo sobre estas quejas resuelve:

Esta Institución trata de salvaguardar el derecho que tiene toda la ciudadanía a recibir de la administración una respuesta motivada a sus peticiones, aunque ésta sea desestimatoria y no acceda a sus pretensiones. Por lo tanto ese derecho se ha visto vulnerado con la actuación del Servicio Regional de Empleo y Formación al no permitir al interesado el acceso a los expedientes que solicitaba a pesar de que el mismo se ha personado en diversas ocasiones con la intención de obtener una copia que le permita preparar la mejor defensa de sus derechos.

RECORDATORIO DE DEBER LEGAL AL SERVICIO
REGIONAL DE EMPLEO Y FORMACIÓN

El ServicioRegional de Empleo y Formación, en cumplimiento de lo previsto en la Ley 30/1992, de 26 de noviembre, de Régimen Jurídico y del Procedimiento Administrativo Común, viene obligado a permitir el acceso de los interesados atodos los expedientes, aún en trámite, y a contestar por escrito y notificar en tiempo y forma a la ciudadanía las solicitudes y peticiones que ésta le dirija para el mejor defensa de sus derechos.

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