The Shift Project
📉📒 ThinkTank d'intérêt général, nous œuvrons en faveur d’une économie décarbonée
28/05/2026
La transition écologique ne se fera pas sans technologies. Elle ne se fera pas non plus sans financements. Mais surtout, elle ne se fera pas sans formation.
➡ C'est l'un des principaux enseignements du webinaire « Emploi & formation : des leviers essentiels pour décarboner » organisé par The Shift Project le 21 mai dernier.
Retrouvez le replay : https://swll.to/TEfPB
Lorsque l'on parle de décarbonation, le débat porte souvent sur les infrastructures, les investissements ou les innovations technologiques. Pourtant, une question essentielle reste trop peu abordée : qui réalisera concrètement cette transition ?
Qui installera les pompes à chaleur ? Qui entretiendra les réseaux électriques ? Qui réparera les véhicules électriques ? Qui construira et exploitera les infrastructures ferroviaires ou les installations renouvelables ?
Notre analyse montre que la disponibilité des compétences devient un facteur déterminant de réussite. Un projet peut être financé, planifié et techniquement maîtrisé, s'il manque les professionnels formés pour le mettre en œuvre, il risque de ne pas voir le jour.
La transition implique une évolution des compétences dans l'ensemble des secteurs de l'économie. Les mécaniciens, chauffagistes, agriculteurs, acheteurs, logisticiens ou encore commerciaux devront intégrer de nouvelles connaissances et adapter leurs pratiques professionnelles.
La formation n'est donc pas seulement un outil d'accompagnement de la transition : elle constitue un levier direct de décarbonation. Mieux former permet de mieux concevoir, mieux installer, mieux exploiter et mieux maintenir les solutions bas carbone.
Mais le temps de la formation est long. Créer une offre adaptée, attirer des candidats, former puis intégrer les professionnels dans l'emploi demande plusieurs années. Et pourtant, les besoins liés à la décarbonation sont immédiats.
C'est pourquoi la question n'est plus seulement de savoir quels métiers seront nécessaires demain. Elle est de savoir si nous sommes capables, dès aujourd'hui, d'organiser la montée en compétences dont dépend la réussite de la transition.
Consultez les 5 notes sectorielles et l'analyse transverse pour approfondir ces enjeux : https://swll.to/OQ1ldnp
L’édition 2026 de l’UniverShifté se tiendra à Rennes les 6 et 7 juin prochains !
L’université d’été de nos bénévoles Les Shifters , revient pour notre plus grand plaisir cette année avec pour thème « Un plan robuste pour guider l’action » faisant écho au Plan Robuste pour l’Économie Française ( ) lancé par The Shift Project le mois dernier.
Deux jours d’échanges, de convivialité, de découverte et de débats, rythmés par l’excellente programmation d’une équipe de Shifters aux petits soins. Tables-rondes d’experts, ateliers, jeux sérieux, animations étonnantes, espace librairie et dédicaces, ludothèque… Il y en aura pour tous les goûts !
➡ Réservez vite vos places, nous vous attendons nombreuses et nombreux : https://swll.to/ibml2x
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