Tabilia

Vorresti che il tuo team migliorasse le sue capacità di negoziazione? Magari per riuscire a chiudere le trattative con clienti particolarmente difficili?

In questo webinar condotto da Massimo Conte, Head of Innovation di TABILIA e Christian Branchi, Direttore generale, mostriamo come l’AI sta cambiando le regole del gioco.

Strumenti come il Conversation Lab (con l’integrazione di Voice Learning e quindi la possibilità di conversare a voce con l’avatar) permettono di esercitarsi in scenari concreti, ad esempio situazioni ad alta pressione. 💡

Per assistere live a simulazioni conversazionali realistiche e feedback in tempo reale, clicca il link e guarda il webinar completo su YouTube. 💻

Webinar - Dal Roleplay occasionale all’allenamento continuo 🚀 Come cambia la formazione aziendale con l’Intelligenza Artificial...

Giugno è il mese del Pride, ma l’inclusione da noi si vede tutto l’anno🏳️‍🌈

Da due anni in TABILIA abbiamo attivato la Carriera Alias, per dare alle persone la possibilità di essere chiamate e riconosciute nel modo in cui si identificano

Può sembrare un dettaglio, ma spesso sono proprio i dettagli a cambiare il modo in cui viviamo un ambiente di lavoro.

Per questo motivo, tra i percorsi che proponiamo alle aziende, c’è il corso:
“Introduzione ai concetti di Inclusione, Diversità, Equità e Accessibilità”.

Perché l’inclusione non è una campagna di giugno, ma il modo in cui scegli di lavorare ogni giorno.

Link nel primo commento per richiedere una demo. ⬇️

Il lavoro da remoto può ridurre le emissioni di CO₂ fino al 75%, una percentuale non indifferente per il nostro pianeta. 🌱

Oltre a poter generare anche un risparmio medio fino a 1.000€ pro capite all’anno, riducendo i costi legati a spostamenti e spese quotidiane.

In TABILIA il telelavoro, almeno 3 volte a settimana, è la norma da anni e, mentre il dibattito sul ritorno in ufficio si riaccende un po' ovunque, noi continuiamo nella direzione in cui crediamo: fiducia, autonomia e work-life balance.

Cerchiamo di vivere il lavoro con più equilibrio, più attenzione al benessere delle persone e una maggiore possibilità di organizzare il proprio tempo.

A proposito, dal 19 giugno parte il nostro periodo estivo in full remote! ☀️💻

Buona Giornata Mondiale dell'Ambiente. 🛋️

Un’azienda che punta sull’innovazione nella formazione (così come nei processi interni), non poteva di certo mancare all’AI WEEK 😁

AI Agent capaci di aprire autonomamente un browser per verificare patch e modifiche al codice, workforce planning sempre più “dinamico” e predittivo, strumenti evoluti per interrogare direttamente la normativa europea sull’AI Act, nuove frontiere degli avatar AI come le novità presentate da HeyGen e i progetti open source come Hyperframe.

Abbiamo visto innovazioni davvero incredibili e, mentre ascoltavamo gli speech e seguivamo le demo, ci siamo resi conto che a questa evoluzione stiamo partecipando in prima persona, lavorando tantissimo sull'AI e con l'AI, anche grazie a un’area interna dedicata.

Siamo quindi ancora più motivati a continuare a essere parte attiva di questo cambiamento. Al prossimo anno!

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Maggio è il mese della Salute Mentale e il benessere emotivo gioca un ruolo fondamentale in ogni aspetto della nostra vita.

Da più di 2 anni abbiamo scelto di collaborare con Serenis per portare supporto psicologico all'interno della nostra azienda in modo semplice e senza stigma, offrendo a ogni dipendente 12 sedute interamente coperte dall’azienda.

Perché crediamo fermamente che prendersi cura delle singole persone sia il punto di partenza per favorire un clima positivo nell’ambiente di lavoro.