Triple Balance Management Consultancy

learning levert allerlei voordelen op, voor zowel de deelnemer als de .

Weet je dat je effectiever leert middels blended learning? - Triple Balance Blended learning levert individu en team veel meer op Het mooie aan blended learning is dat er meer contactmomenten zijn, er beter inzicht is over de voortgang er meer contactmomenten onderling zijn.

Een effectief compliment verwoord je in termen van gedrag en niet resultaat. Hoe dat zit? Ik nodig je uit mijn blog te lezen.

Geef jij complimenten op basis van gedrag of resultaat? Hoe kom je af van de focus op resultaat wanneer je een compliment wilt geven aan een medewerker? Wat zijn de valkuilen en waar moet ik op letten?