Young Training Academy

(...) Diversi manageri de vanzari din companii respectabile ajunsesera sa foloseasca in sedinte un limbaj de genul ”il atacam pe client” si nu-l lasam “pana nu-I luam banii”, de parca il asteptau la coltul strazii sau la intrarea in gang si il buzunareau sub amenintarea cu bataia…(...)
Nu mai aruncati in fata agenti de vanzari total nepregatiti, pe care daca ii scoti din textul invatat nu stiu nimic despre produs, despre cm sa il prezinte diferit! Nu totul se rezuma la “cate telefoane ai dat, cate intalniri ai stabilit, cate mailuri ai trimis”! http://youngtrainingacademy.blogspot.ro/2016/07/atacam-ii-luam-banii-si-apoi-dumnezeu.html

Atacam, ii luam banii si apoi Dumnezeu cu mila! | Young Training Academy

La intrebarea “Cum te-ai pregatit pentru un acest interviu?“ angajatorul nu doreste sa auda ca te-ai spalat, pieptanat si ai imbracat haine curate! Daca navighezi pe site-ul companiei si daca faci o scurta documentare pe Google cat sa stii mai multe informatii despre respectiva firma, intrebarile care iti vor fi adresate nu ti se vor mai parea SF-uri! (…) Sa nu uitam ca orice firma are bugetate pozitiile din organigrama, insa daca vor putea sa faca economie si sa dea un salariu mai mic decat cel bugetat o vor face! Prin urmare, documentati-va care sunt nivelurile salariale pentru domeniul respectiv, care sunt sumele cu care sunt platite pozitii similare cu cea pentru care ati aplicat (cand spun sa va documentati nu inseamna doar sa va intrebati prietenii sau asa din auzite prin metrou!)… http://youngtrainingacademy.blogspot.ro/2016/06/ce-inseamna-sa-te-angajezi.html

Ce inseamna sa te angajezi? | Young Training Academy