Infinity Valley

Vị Trí: Kiến trúc sư dữ liệu phòng Công nghệ
Mức lương :13.500.000đ - 22.500.000đ/tháng
Công việc:
• Phân tích dữ liệu người dùng để đưa ra các giải pháp nghiệp vụ, chức năng nhằm cải thiện sản phẩm.
• Quản lý và tham gia quá trình tạo hệ thống dữ liệu người dùng
• Quản lý lưu trữ dữ liệu người dùng ngắn và dài hạn
• Đáp ứng các yêu cầu thống kê và phân tích dữ liệu người dùng từ các phòng ban khác
• Xác định các điểm yếu trong lưu trữ và thu thập thông tin người dùng. Đưa ra giải pháp nhằm cải thiện hệ thống
• Làm việc cùng với các lập trình viên để nâng cao và cải tiến các dự án.
• Nghiên cứu và so sánh các sản phẩm tương tự của đối thủ cạnh tranh.
• Thực hiện các công việc khác được giao.
Yêu cầu tuyển dụng:
• Trình độ học vấn: Không yêu cầu
• Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm làm công việc tương ứng tại tổ chức công nghệ, phát triển phần mềm.
• Kiến thức: Có trình độ nghiệp vụ và kinh nghiệm quản lý và phân tích dữ liệu người dùng. Kinh nghiệm sử dụng SQL và NoSQL là lợi thế lớn trong quá trình ứng tuyển. Ứng viên cần có hiểu biết tốt về cấu trúc quản lý code Git, cấu trúc lập trình MERN và có khả năng lập trình.

Kỹ năng làm việc:
• Kỹ năng giao tiếp và diễn đạt tốt, nhanh nhẹn, năng động, sáng tạo trong công việc, nhiệt huyết với công việc.
• Khả năng làm việc bằng Tiếng Anh và Tiếng Việt.
• Có khả năng làm việc độc lập với cường độ cao.
• Tin học văn phòng.

Quyền chủ động:
• Trực tiếp liên lạc, phối hợp với Quản lý trực tiếp và các đơn vị để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến công việc do mình đảm trách.

Sự phức tạp trong công việc:
• Kịp thời nắm bắt các xu hướng sản phẩm trên thị trường.

Vị trí : Chuyên viên IT phòng Công nghệ
Mức lương: 11.250.000đ - 18.750.000đ /tháng
Công việc:
• Quản lý hoạt động của server.
• Thiết lập, quản lý và bảo trì các hệ thống mạng và phần cứng
• Đảm bảo sự ổn định của hệ thống
• Đề xuất các cải tiến trong phần mềm để nâng cao độ hiệu quả của hệ thống.
• Thống kê, kiểm soát quá trình cấp và bàn giao cơ sở vật chất trong phòng
• Thực hiện các công việc khác được giao.

Yêu cầu tuyển dụng:
• Trình độ học vấn: Không yêu cầu
• Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm làm công việc tương ứng tại tổ chức công nghệ, phát triển phần mềm.
• Kiến thức: Thành thạo quản lý mạng. Có kinh nghiệm cài đặt và bảo trì các công nghệ và phần mềm hỗ trợ quá trình lập trình (Postman, Selenium, Jira, GitLab, etc..), ứng viên cần có hiểu biết tốt về cấu trúc quản lý code Git. Kinh nghiệm triển khai sản phẩm trên dịch vụ AWS

Kỹ năng làm việc:
• Kỹ năng giao tiếp và diễn đạt tốt, nhanh nhẹn, năng động, sáng tạo trong công việc, nhiệt huyết với công việc.
• Khả năng làm việc bằng Tiếng Anh và Tiếng Việt.
• Có khả năng làm việc độc lập với cường độ cao.
• Tin học văn phòng.

Quyền chủ động:
• Trực tiếp liên lạc, phối hợp với Quản lý trực tiếp và các đơn vị để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến công việc do mình đảm trách.

Sự phức tạp trong công việc:
• Kịp thời nắm bắt các xu hướng sản phẩm trên thị trường.

Vị trí: Trưởng phòng Đầu tư
Lương: Thương lượng
Công việc
• Quản lý đội ngũ nhân viên đầu tư nhằm đạt mục tiêu tăng trưởng và mục tiêu doanh số.
• Xây dựng các kế hoạch, chiến lược phục vụ mục tiêu phát triển và đạt được kết quả đã đặt ra.
• Hỗ trợ, giám sát thực thi và đánh giá hiệu quả kế hoạch kinh doanh.
• Tìm kiếm phát triển các mối quan hệ với khách hàng và đối tác.
• Xây dựng cơ chế tiếp cận chăm sóc khách hàng ban đầu và khách hàng đã từ chối 1,2 lần nhằm đạt được chỉ tiêu đã đề ra.
• Chịu trách nhiệm phân bổ mục tiêu, đào tạo, kiểm tra, giám sát và đánh giá công việc của các nhân sự trong phòng.
• Xây dựng, tối ưu quy trình bán hàng từ bước lên kế hoạch đến khi chốt hợp đồng hợp tác.
• Xác định các thị trường tiềm năng cùng những biến động thị trường; đồng thời luôn cập nhật các tình hình của đối thủ và các sản phẩm mới.
• Thực hiện báo cáo công việc của phòng đầu tư định kỳ theo yêu cầu của Ban lãnh đạo Công ty.
• Chịu trách nhiệm trực tiếp trước BLĐ công ty về những vấn đề trong phạm vi chức năng, nhiệm vụ của Phòng đầu tư.
Yêu cầu tuyển dụng:
• Yêu cầu về kiến thức: Tốt nghiệp Đại học các trường Bách khoa, kinh tế quốc dân, học viện tài chính..... với các chuyên ngành liên quan.
• Yêu cầu về thái độ, trách nhiệm:
- Đảm bảo tính chính xác, kịp thời, chất lượng trong công tác tổng hợp, tham mưu, giúp việc;
- Phẩm chất đạo đức tốt, sẵn sàng đi công tác xa;
- Có tính chủ động, tinh thần trách nhiệm cao, sáng tạo trong công việc;
- Năng lực quản lý tốt, linh hoạt trong giao tiếp và xử lí tình huống;
- Cởi mở, sẵn sàng học hỏi, tiếp thu các góp ý phản hồi.
• Yêu cầu về kỹ năng:
- Sử dụng vi tính văn phòng, internet thành thạo.
- Trình độ ngoại ngữ đảm bảo cho việc nghiên cứu tài liệu, giao tiếp bằng ngoại ngữ (tiếng Anh bằng C).
- Có khả năng phân tích và tổng hợp, kỹ năng quan hệ và thuyết trình tốt, khả năng trình bày và diễn đạt ý tưởng, quan điểm bằng văn viết và văn nói.
- Kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, quản lý và quản trị mối quan hệ tốt.
- Kỹ năng quản lý, tổ chức và ưu tiên công việc.
- Có khả năng tự thúc đẩy, tự vạch định mục tiêu cụ thể và tập trung thực hiện mục tiêu.
• Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 2 năm kinh nghiệm ở vị trí Trưởng nhóm Kinh doanh hoặc các vị trí tương đương; ưu tiên am hiểu về Luật Đầu tư…..và các văn bản hướng dẫn Luật. Tốt nghiệp Đại học, các trường Bách khoa, kinh tế quốc dân, học viện tài chính..... với các chuyên ngành liên quan
Quyền chủ động
•Trực tiếp liên lạc, phối hợp với Quản lý trực tiếp và các đơn vị để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến công việc do mình đảm trách.

Vị trí: Kế toán doanh thu
Lương: Thương lượng
Công việc:
• Kiểm tra và cập nhật chính xác số liệu doanh thu từ bán hàng và cung cấp dịch vụ của doanh nghiệp hàng ngày.
• Kiểm tra, đối chiếu các giao dịch bán hàng được thanh toán qua thẻ ngân hàng. Liên hệ ngay với ngân hàng ngay khi kết thúc ngày kinh doanh mà vẫn chưa nhận được đủ số tiền thanh toán từ ngân hàng.
• Hạch toán doanh thu hằng ngày.
• Tiến hành phân loại các khoản thu của thu ngân theo hình thức thanh toán.
• Thực hiện hạch toán các bút toán chênh lệch thừa – thiếu của từng vị trí thu ngân trước khi tiến hành giao ca.
• Lập báo cáo doanh thu định kỳ hoặc phát sinh của doanh nghiệp. Và các báo cáo khác theo yêu cầu của Ban lãnh đạo
• Phân tích báo cáo doanh thu và đưa ra đề xuất phương án quản lý doanh thu cho doanh nghiệp.
• Phân loại, lưu giữ và bảo quản các hồ sơ, chứng từ kế toán quan trọng.
Yêu cầu tuyển dụng:
• Yêu cầu về kiến thức: Bằng tốt nghiệp đại học (Hệ Chính quy) trở lên một trong các chuyên ngành: Tài chính ngân hàng, tài chính doanh nghiệp, kế toán, kiểm toán…
• Yêu cầu về thái độ, trách nhiệm:
- Đảm bảo tính chính xác, kịp thời, chất lượng trong công việc
- Phẩm chất đạo đức tốt
- Có tính chủ động, nhanh nhẹn, tinh thần trách nhiệm cao, sáng tạo trong công việc
- Cởi mở, tiếp thu các góp ý phản hồi.
• Yêu cầu về kỹ năng:
- Sử dụng thành thạo tin học văn phòng word, excel, powerpoint; internet.
- Kỹ năng phân tích và tổng hợp, kỹ năng quan hệ và thuyết trình tốt
- Kỹ năng xử lý, tình huống, vấn đề nhanh gọn, chính xác
- Có ngoại ngữ tốt là 1 lợi thế
• Yêu cầu về kinh nghiệm: Có 1 - 2 năm kinh nghiệm ở các vị trí tương đương.
Quyền chủ động:
•Trực tiếp liên lạc, phối hợp với Quản lý trực tiếp và các đơn vị để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến công việc do mình đảm trách.

Vị trí: Lập trình viên backend (MERN Stack)
Mức lương: 13.500.000đ - 22.500.000 đ/tháng
Công việc:
• Đóng góp và tham gia vào tất cả các giai đoạn của vòng đời phát triển.
• Chịu trách nhiệm tạo unit tests và tuân thủ các thông lệ phát triển nhanh.
• Viết code rõ ràng, được thiết kế tốt.
• Khắc phục sự cố, kiểm tra và duy trì code.
• Xây dựng phần mềm ngăn xếp MERN từ đầu.
• Thực hiện các công việc khác được giao.

Yêu cầu tuyển dụng:
• Trình độ học vấn: Bằng đại học trong một lĩnh vực liên quan.
• Kinh nghiệm làm việc: Có kinh nghiệm ít nhất 1 năm làm công việc tương ứng tại tổ chức công nghệ, phát triển phần mềm.
• Kiến thức: Hơn 1 năm kinh nghiệm với MERN. Kinh nghiệm với các stack khác như PHP là một lợi thế, nhưng không bắt buộc. Kinh nghiệm với Firebase. Kiến thức vững chắc về lập trình hướng đối tượng.

Kỹ năng làm việc:
• Kỹ năng giao tiếp và diễn đạt tốt, nhanh nhẹn, năng động, sáng tạo trong công việc, nhiệt huyết với công việc.
• Khả năng làm việc bằng Tiếng Anh và Tiếng Việt.
• Có khả năng làm việc độc lập với cường độ cao.
• Tin học văn phòng.

Quyền chủ động:
• Trực tiếp liên lạc, phối hợp với Quản lý trực tiếp và các đơn vị để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến công việc do mình đảm trách.

Sự phức tạp trong công việc:
• Kịp thời nắm bắt các xu hướng sản phẩm trên thị trường.
• Tạo tài liệu, hệ thống đảm bảo độ hiệu quả lâu dài của code.

Vị Trí: Digital Marketing Specialist (Mobile app)
Lương: Thương lượng
Công việc:
• Nghiên cứu, khảo sát thị trường và phân tích người dùng
• Lập kế hoạch chiến lược, quản lý ngân sách và triển khai các chiến dịch quảng cáo thu hút người dùng cài đặt app, re-marketing, branding trên các kênh: Google Ads, Facebook Ads, App store….
• Tối ưu CPM, CPI, IPM,... và các tỷ lệ chuyển đổi khác
• Phân tích dữ liệu quảng cáo và các dữ liệu trong app để tối ưu quảng cáo
• Lên ý tưởng và làm việc cùng nhóm sản xuất, thiết kế hình ảnh và sáng tạo nội dung
• Theo dõi, lập báo cáo và phân tích báo cáo để đưa ra các đề xuất tối ưu quảng cáo phù hợp với KPIs
Yêu cầu tuyển dụng:
• Có ít nhất 2 năm kinh nhiệm trong lĩnh vực Digital Marketing ưu tiên các ứng viên có kinh nhiệm với sản phẩm công nghệ, mobile app
• Có kinh nhiệm về Google UAC, Facbook Ads
• Có kiến thức SEO/ASO là một điểm cộng
• Sử dụng thành thạo các công cụ marketing online: Google Analytics, Firebase, Appflyer, App Annie,...
• Có kỹ năng lên kế hoạch, phân tích, tổng hợp, xử lý thông tin
• Có kỹ năng viết và sáng tạo nội dung
• Tư duy logic, sáng tạo, cẩn thận, có tinh thần trách nhiệm, chủ động trong công việc.
Kỹ năng làm việc:
• Kỹ năng giao tiếp và diễn đạt tốt, nhanh nhẹn, năng động, sáng tạo trong công việc, nhiệt huyết với công việc.
• Khả năng làm việc bằng Tiếng Anh và Tiếng Việt.
• Có khả năng làm việc độc lập với cường độ cao.
• Tin học văn phòng.
Quyền chủ động:
• Trực tiếp liên lạc, phối hợp với Quản lý trực tiếp và các đơn vị để giải quyết các vấn đề phát sinh liên quan đến công việc do mình đảm trách.
Sự phức tạp trong công việc:
• Kịp thời nắm bắt các xu hướng sản phẩm trên thị trường.
• Tạo tài liệu, hệ thống đảm bảo độ hiệu quả lâu dài của cod